13. kolovoza organizirali smo edukaciju osoblja putem online samostalnih učenja i predavanja.Obuka govori o korporativnoj kulturi naše tvrtke, povijesti razvoja tvrtke, pravilima i propisima te zaštiti od požara.
Generalni direktor tvrtke bio je posebno pozvan na dan edukacije kao poseban predavač.Podijelila je kako korporativnu kulturu integrirati u stvarni posao, a kolege kako naučiti surađivati i inovirati u traženju zajedničkog jezika uz zadržavanje razlika, kako učiti iz međusobnih snaga i zajedno napredovati.Gospođa Chen slikovito je predstavila povijest razvoja tvrtke i podijelila vlastito iskustvo u kombinaciji sa svojim dugogodišnjim radnim iskustvom.Poslijepodne je svo osoblje došlo u tvornicu u posjet i proučavanje.Upravitelj tvornice vodio je sudionike u posjetmelaminska kalupaproizvodnu radionicu, te upoznao proizvodni proces, povezanu tehnologiju i upravljanje skladištenjem gotovih proizvoda.
Ova obuka osoblja vodi nove zaposlenike da razumiju tvrtku i učemelaminski prahznanja kroz posjet tvornici, što učinkovito pojačava osjećaj integracije i identiteta zaposlenika za budući rad.
Vrijeme objave: 23. kolovoza 2019